বিশ্বে সংঘবদ্ধতা এবং সিদ্ধান্ত গ্রহণ

Anonim

OBJECTIVE

প্রক্রিয়া স্কোপ পদ্ধতিটি কী তা উল্লেখ করুন এবং প্রতিটি পদক্ষেপের একটি সংক্ষিপ্ত বিবরণ দিন এবং এই কৌশলটি ব্যবহারের উদ্দেশ্য কী।

সূচনা

সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, সমাজগুলির ক্রমবর্ধমান বৈচিত্র্য বিশ্বজুড়ে দেখা গেছে, যা এনেছে যে সম্প্রদায়গুলি এবং সমাজগুলি অন্যান্য বিষয়গুলির সাথে সাথে, কোথায় প্রতিষ্ঠিত হয়েছে তার উপর নির্ভর করে বিভিন্ন উপায়ে চিন্তা করতে পারে। যা বিশ্বায়ন এবং মিডিয়া, পরিবহন ইত্যাদির মতো নতুন প্রযুক্তির মতো সমাজের বৈচিত্র্যকে প্রভাবিত করেছে

মানুষ এবং সংস্থাগুলির মধ্যে যে উপায়ে তথ্য আদান-প্রদান করা হয় তেমনি দুর্দান্ত বৈচিত্র্যও বেশিরভাগ সংস্থার আগ্রহের বিষয় কারণ এই বিষয়গুলি বিশ্লেষণ করতে সক্ষম হয়ে সংস্থাগুলি প্রয়োজনীয়তার সাথে ডেটাবেস তৈরি করতে সক্ষম হবেন জনগণ এবং এটি বাস্তবায়নের মাধ্যমে বর্তমান এবং ভবিষ্যতের বাজারগুলিকে আরও কার্যকর উপায়ে আক্রমণ করার জন্য এক ধরণের কৌশল প্রয়োগ করা সম্ভব হবে।

উল্লিখিত ছাড়াও, সংস্থাগুলি এই ধরণের দিকটিতে আগ্রহী, যেহেতু এটি সংস্থার বাহ্যিক পরিবেশের জন্য প্রযোজ্য, এটি অভ্যন্তরীণ পরিবেশের মধ্যে ব্যবহার করা যেতে পারে, যার সাহায্যে তারা জানতে পারবেন যে তারা কীভাবে আচরণ করে, চিন্তাভাবনা করে এবং তারা কী সহযোগীদের স্বার্থ এবং তাদের ব্যক্তিগতভাবে লক্ষ্যগুলি সম্পর্কে ধারণা রয়েছে, এটি সংস্থাগুলিকে উপকার করে যখন কোনও শ্রমিক সংগঠনের মধ্যে তাদের লক্ষ্য এবং লক্ষ্য অর্জনের চেষ্টা করে, এটি একই উপকার করে কারণ একটি রুটটি কোনওভাবে পূর্বে প্রতিষ্ঠিত দৃষ্টি অর্জন করতে সক্ষম হবে।

এইভাবে এটি বোঝানো যেতে পারে যে সহযোগীদের লক্ষ্যগুলি জনগণের সংস্কৃতি এবং তাদের চিন্তাভাবনার পথে সম্পূর্ণরূপে নিহিত, এজন্যই সংস্থাগুলিকে অবশ্যই এই দিকগুলিতে একটি নির্দিষ্ট আগ্রহ প্রতিষ্ঠা করতে হবে যেহেতু তারা পৌঁছতে পারে একটি পরিবারের পাশাপাশি একটি কাজের সমাজের মধ্যে কোনও ব্যক্তি কাজ করে এমন বিভিন্ন বিদ্যমান উপায়গুলি জানতে। কোনও ব্যক্তি যখন কোনও সংস্থার কাজের দলের অংশ হয়ে যায়, তখন তিনি বিভিন্ন বিষয় শিখে থাকেন যা প্রতিদিনের জীবনে দেখার সুযোগ পাবেন না, এজন্য সংস্থাগুলি কর্মীদের অবিচ্ছেদ্য বিকাশে মৌলিক অংশ হয়ে যায়।

সহযোগীদের দ্বারা সংস্থাগুলির আগ্রহের এই প্রক্রিয়াটি কীভাবে আরও ভাল উপায়ে অধ্যয়ন ও বিশ্লেষণ করতে সক্ষম হতে হবে, এটি প্রথমে প্রতিষ্ঠিত হওয়া আবশ্যক যে ইনফ্লামটিকালচারিজম কী এবং এই শব্দটির সাথে জড়িত সমস্ত দিকগুলি এবং এর বৈশিষ্ট্যগুলি কী কী? যা সিদ্ধান্ত গ্রহণে প্রভাব ফেলতে পারে।

অনর্থক কি?

সংস্কৃতিবাদের এই ধারণাটি কী বোঝায় সে সম্পর্কে সঠিকভাবে বলতে সক্ষম হওয়ার আগে আমাদের অবশ্যই এই শব্দটি ছিন্ন করতে হবে, কারণ আপনি দেখতে পাচ্ছেন যে এটি তিনটি শর্তের সমন্বয়ে গঠিত:

  • InformationCultureMulticulture

তথ্য

“তথ্য হ'ল এমন একটি পদ্ধতির সেট যা পৃথক ব্যক্তিকে তাদের পরিবেশ থেকে ডেটা ফিরিয়ে আনতে এবং নির্দিষ্ট পদ্ধতিতে তাদের কাঠামো গঠনের অনুমতি দেয়, যাতে তারা তাদের কাজের জন্য গাইড হিসাবে কাজ করে as এটি যোগাযোগের মতো নয়, যদিও এটি হয়। দুটি বিষয়ের একই তথ্য থাকে, যখন তাদের কাছে একই ডেটা থাকে তা নয়, যখন তাদের ক্রিয়াকে পরিচালিত করার একই পদ্ধতি থাকে। যখন তারা তাদের ক্রিয়াটির অর্থ সাধারণভাবে প্রকাশ করে, তারা একই তথ্য যোগাযোগ করে ”(ইউডলাপ, এসএফ)

উপরের সংজ্ঞা দিয়ে আমরা বলতে পারি যে তথ্যটি সমস্ত তথ্য যা আমরা অভিজ্ঞতা বা অভিজ্ঞতার মাধ্যমে সংগ্রহ করি তবে যাইহোক, এই তথ্যটি কোনও নির্দিষ্ট উপায়ে বা দলগুলির মধ্যে ব্যক্তিদের মধ্যে বিতরণ বা বিনিময় করা যেতে পারে, অন্যান্য লোকদের সাথে যে তথ্য বিনিময় করা উচিত তা অবশ্যই সর্বোত্তম সম্ভাব্য উপায়ে স্থানান্তরিত হতে সক্ষম হওয়ার জন্য কয়েকটি বৈশিষ্ট্য ধারণ করতে, যার মাধ্যমে উল্লেখ করা হচ্ছে এটি যোগাযোগের মাধ্যমে, যা নীচে বর্ণিত হয়েছে।

যোগাযোগ

সমস্ত জীবকে তাদের সহকর্মীদের সাথে একধরণের সম্পর্ক বজায় রাখার দরকার আছে, হয় খাবারের সন্ধান করা বা কেবল একা অনুভব না করা, যাতে এই আন্তঃসম্পর্ক প্রক্রিয়া ঘটে, যোগাযোগ ব্যবহৃত হয়, আমরা এভাবেই বোঝাতে পারি যে সংস্থাগুলির চারপাশের পরিবেশের সাথে এবং নিজেরাই সংগঠনের সদস্যদের সাথে যোগাযোগের প্রয়োজন রয়েছে, এই প্রক্রিয়াটির মাধ্যমে এটি নিশ্চিত করা সম্ভব হবে যে সহযোগীদের কার্যকারিতা সর্বোত্তম হবে এবং সংস্থার সমস্যাগুলি যে কোনও একটি থেকে প্রবাহিত হতে পারে ensure পরিষ্কার এবং দ্রুততর উপায়।

যাইহোক, সংস্থাগুলি অবশ্যই তাদের যেসব সোসাইটির কার্যক্রম রয়েছে তাদের সাথে ভাল যোগাযোগ বজায় রাখতে হবে এবং যেভাবে সরবরাহ করা হচ্ছে তা যথেষ্ট পরিমাণে নিশ্চিতভাবে অবশ্যই নিশ্চিত করা উচিত, যা প্রয়োজন ঠিক সেই তথ্য প্রদান করা উচিত এবং তারা আমাদের কাছে যা চায়, তার চেয়ে বেশি দিতে না।

এইভাবে আমরা এমন এক পর্যায়ে পৌঁছলাম যেখানে সংস্থাগুলি অবশ্যই তার আশেপাশের পরিবেশে কোম্পানিকে পরিচালিত হওয়া উচিত এমন সঠিক পথটি সন্ধান করতে হবে যেহেতু এটির দ্বারা সংস্থাটি এমন প্রত্যাশা তৈরি করতে পারে যে পরে তা সক্ষম হবে না avoid সন্তুষ্ট বা পরিপূর্ণ যোগাযোগের মাধ্যমে সরবরাহ করা যেতে পারে এমন তথ্যের মধ্যে অনেকগুলি বিষয় বিবেচনা করতে হবে, যেমন:

  • সমস্যা সমাধানের জন্য কাঙ্ক্ষিত প্রভাব বাজেটরি কাঠামোসংযোগ আমাদের বার্তাগুলির প্রাপকদের সংকলনকার্যকার ব্যবহারকারীদের এক পয়েন্ট বিক্রয় বিক্রয় প্রযুক্তি প্রযুক্তি (যোগাযোগ সরঞ্জাম বিকাশের জন্য গাইড, ২০০৯)

উপরোক্ত দিকগুলি অবশ্যই সংস্থাগুলির খুব ভালভাবে যত্নবান হওয়া উচিত, যেহেতু এই কারণগুলি বাজারের মধ্যে একটি প্রতিযোগিতামূলক সুবিধা অর্জনের জন্য সংগঠনটির অনেক আগ্রহের একটি।

একইভাবে, যাতে সংস্থাগুলি অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক উভয় পরিবেশের সাথে সর্বোত্তমভাবে যোগাযোগ করতে পারে, তাই প্রাথমিক যোগাযোগ প্রক্রিয়াটি অবশ্যই বিবেচনায় নেওয়া উচিত, যা ইতিমধ্যে গভীরভাবে বদ্ধমূল এবং যা পরিচালিত হয়েছে এমন কিছু সত্ত্বেও বেশিরভাগ লোকের নজরে না আসা, এটি কীভাবে সংস্থাগুলি এবং প্রভাবিত সাংস্কৃতিক দলগুলিকে যোগাযোগ করতে পারে সে সম্পর্কে একটি ভাল ধারণা পড়া এবং পড়া উচিত have

বেসিক যোগাযোগ প্রক্রিয়া

“যোগাযোগের প্রক্রিয়াটি বোঝার প্রথম রেকর্ডকৃত প্রচেষ্টা গ্রীক agesষিদের সময়ে, ধ্রুপদী প্রাচীনত্ব থেকে শুরু করে। এটিই অ্যারিস্টটল (খ্রিস্টপূর্ব ৩৮৪-৩২২) তাঁর দার্শনিক গ্রন্থে মানুষকে ভাষা থেকে পৃথক করার জন্য একটি ভাষা এবং ধারণাগত যোগাযোগের জন্য তিনটি মৌলিক উপাদানগুলির সম্পর্ক ছিল: প্রেরক, বার্তা এবং গ্রহীতা। " (COEBIOETICA, SF)

মানুষকে প্রাণী থেকে যৌক্তিক হিসাবে পৃথক করার এরিস্টটলের মতাদর্শ থেকে, যাচাই করা সম্ভব হয়েছিল যে যোগাযোগ প্রক্রিয়াটি তিনটি মৌলিক অংশ নিয়ে গঠিত এবং এইভাবেই সমস্ত আধুনিক যোগাযোগ মতাদর্শ এই নীতি থেকে শুরু হয়, একটি যোগাযোগ প্রক্রিয়াতে জড়িত যে দলগুলি নীচে দেখানো হয়েছে।

  • ইস্যুকারীটি সেই পক্ষ যা দুটি ব্যক্তির মধ্যে বা দুটি গোষ্ঠী বা সংস্থার মধ্যে যোগাযোগের প্রক্রিয়া শুরু করে, যা যোগাযোগমূলক আইনের মধ্যে তথ্য আদান-প্রদানের কাজটি দেখে, এই ব্যক্তি বা সংস্থা কোনও বার্তা প্রেরণ করে, কোনটি অনুরূপভাবে, এটি এই প্রক্রিয়ার অংশ The বার্তাটি ইস্যুকারী অন্য পক্ষকে যে তথ্য সরবরাহ করে তা ছাড়া কিছুই নয়, এই বার্তাটি ইস্যুকারী দ্বারা তৈরি করা যেতে পারে বা প্রচুর তথ্যের উত্সের সাহায্যে ইস্যুকারী দ্বারা তদন্ত ও বিশ্লেষণ করা যেতে পারে, যা অত্যন্ত নির্ভরযোগ্য হতে হবে সেই কমিটিগুলি যে কোনওভাবে তথ্য পরিচালনার কাজটি পরিচালনা করে এমন কোনও কমিটি দ্বারা অনুমোদিত হতে হবে, এই তথ্যগুলি বই, সূচীপত্রিকা, নিবন্ধ ইত্যাদি হতে পারে eitherতবে প্রেরককে অবশ্যই বুঝতে হবে যে তিনি যে বার্তাটি প্রেরণ করতে চান তা অবশ্যই যথাসম্ভব স্পষ্ট এবং বোধগম্য হতে হবে rece রিসিভারটি সেই অংশ যা প্রেরণকারী প্রেরণ করছে যে বার্তাটি প্রাপ্তির কাজটিতে দেখা যায়, যেমনটি উপরের বিষয়বস্তুর উপরে উল্লিখিত হয়েছে বার্তাটি এমনভাবে এনকোড করা উচিত যাতে এটি প্রাপক বুঝতে পারে, অন্যথায় যোগাযোগ প্রক্রিয়া অর্থহীন হবে।

অ্যারিস্টটল কেবলমাত্র যোগাযোগ প্রক্রিয়ার এই তিনটি পয়েন্ট প্রস্তাব করেছিলেন তা সত্ত্বেও, অন্যান্য লেখকরা প্রস্তাব করেছেন যে মাধ্যম এবং ইস্যুকারীর দেওয়া প্রতিক্রিয়া এর মতো আরও অনেক কিছু রয়েছে।

রয়্যাল স্প্যানিশ একাডেমির মতে মাধ্যমটি জনসাধারণের তথ্যের জন্য একটি বডি। আপনি পূর্বের সংজ্ঞায় দেখতে পাচ্ছেন যে মাধ্যমটি প্রেরকের কাছ থেকে প্রাপকের কাছে কীভাবে তথ্য সঞ্চারিত হবে, মাধ্যমটি বিভিন্ন উপায়ে হতে পারে, তবে, এক্সচেঞ্জটি সম্পাদনের তিনটি সর্বাধিক ব্যবহৃত উপায় নীচে উল্লেখ করা হয়েছে। তথ্য।

  • এটি তথ্য আদান-প্রদানের সর্বাধিক সাধারণ উপায় যখন লোকেরা ব্যক্তিগতভাবে নিজের বা কোনও সংস্থার ভালোর জন্য আগ্রহের পরিস্থিতি নিয়ে আলোচনা করে থাকে, যোগাযোগের এই মাধ্যমটি ভাষা এবং বক্তৃতা বোঝায়। প্রেরকের কাছ থেকে প্রেরকের কাছে তথ্য সঞ্চার লিখিতভাবে করা হয় এবং বই, রিপোর্ট, ম্যাগাজিন, নিবন্ধ, ব্রোশিয়ার ইত্যাদির মাধ্যমে সরবরাহ করা যেতে পারে er তরঙ্গ দ্বারা। এর অর্থ তথ্য প্রযুক্তিগুলিকে বোঝায়, যেহেতু তথ্য বিনিময়টি রেডিও সংকেত, টেলিভিশন বা টেলিফোনের মতো বৈদ্যুতিন ডিভাইসের মাধ্যমে করা হয়।

চিত্র 1.1 যোগাযোগ প্রক্রিয়া (ইনস্টিটিউটো বেলস্টগানা, এসএফ)

যোগাযোগ প্রক্রিয়া

যদিও তথ্য প্রেরণের এই মাধ্যমগুলি কয়েক বছর আগে পর্যন্ত সর্বাধিক ব্যবহৃত হয়েছিল, বর্তমানে আমরা যেমন জানি যে আমরা একটি ডিজিটাল সংস্কৃতিতে বাস করছি যা পুরোপুরি মানুষ এবং সংস্থার মধ্যে রয়েছে, যার সাথে তথ্যের আদান-প্রদানও চাওয়া হচ্ছে বৈদ্যুতিন মাধ্যমে, এক্ষেত্রে তথ্যের আদান প্রদান ভার্চুয়াল বা ডিজিটাইজড মাধ্যমের মাধ্যমে ঘটে, যেখানে কম্পিউটার, স্মার্টফোন, ইন্টারনেট, ইমেল ইত্যাদির মাধ্যমে তথ্য প্রবাহিত হয় information

ইন্টারনেটের মাধ্যমে তথ্য সংক্রমণের ক্ষেত্রে, কোনও পরিকল্পনা বা কাঠামো রয়েছে যাতে তথ্যটি ব্যক্তি বা সংস্থার হাতে পৌঁছে যায়। নীচে প্রাসঙ্গিক পরিকল্পনাবদ্ধ।

চিত্র 1.1 ইন্টারনেটের মাধ্যমে যোগাযোগ সরঞ্জামের কাঠামো (হিনোজোসা আলারকান, এসএফ)

ইন্টারনেটের মাধ্যমে যোগাযোগ সরঞ্জামগুলির কাঠামো

তথ্যের বৈশিষ্ট্যসমূহ

প্রেরকের দ্বারা এনকোড করা তথ্যের জন্য যাতে প্রাপক এটি বুঝতে পারে, তার অবশ্যই একটি গুরুত্বপূর্ণ এবং মৌলিক বৈশিষ্ট্য রয়েছে, যা চিত্র 1.3 এ উল্লিখিত হয়েছে।

চিত্র 1.3 তথ্য তৈরি (পালমা সেরানো, 2014)

তথ্য তৈরি

সংস্কৃতি

প্রথমে আমাদের সংস্কৃতির ধারণাটি কী তা নির্ধারণ করতে হবে, যদিও আমরা অনেকেই মনে করি আমরা এটি কী বোঝায় তা আমরা জানি, আমরা দেখতে পাব যে অংশে এটি কী তা আমাদের জ্ঞান রয়েছে তবে গভীরতার সাথে নয়।

"সংস্কৃতি হ'ল মূল্যবোধ, রীতিনীতি, বিশ্বাস এবং অনুশীলনের একটি সেট যা একটি নির্দিষ্ট গোষ্ঠীর জীবনযাত্রাকে গঠন করে।" (Agগল্টন, ২০০১) তবে এটি বলা হয়ে থাকে যে সংস্কৃতিটি প্রতীকগুলির মাধ্যমে তৈরি করা হয়েছে, একইভাবে সংস্কৃতি শব্দের উৎপত্তি লাতিন "কোলেয়ার" থেকে এসেছে যা কৃষিকাজ এবং ব্যবহারের কার্যক্রমকে বোঝায় পৃথিবী।

এখন এটি বলা যেতে পারে যে সংস্কৃতি বাধ্যবাধকতার দ্বারা তৈরি হয় না, তবে মানুষের প্রয়োজন থেকে জন্মগ্রহণ করার পাশাপাশি সমাজের জন্য একটি সুবিধা চাওয়া seeking

সংস্কৃতির মধ্যে রয়েছে মূল্যবোধের একটি সেট, যা একরকম বাধ্যবাধকতার দ্বারা জন্ম নেয় না। বিশ্বজুড়ে বিদ্যমান বিভিন্ন ধরণের সংস্কৃতির মধ্যে এটি যাচাই করা যায় যে বিভিন্ন মূল্যবোধকে বিবেচনায় নেওয়া হয়, তাদের কয়েকটি সমাজের মধ্যে প্রভাবশালী, যা হ'ল:

  • একই ভাষা ভাগ করা ধর্মীয় বিশ্বাস traditionsতিহ্য এবং আচারের গুরুত্ব আর্কিটেকচার এবং ভূমি ব্যবহার বিজ্ঞান শিল্প সাহিত্য সংগীত (ওয়ারেন, 2002)

সংস্কৃতির মধ্যেও এমন উপ-সংস্কৃতি রয়েছে যা একটি সংস্কৃতির মধ্যে বিভিন্ন স্বার্থ, সেইসাথে রীতিনীতি এবং আদর্শের মাধ্যমে বিভিন্ন গ্রুপের মাধ্যমে উপস্থাপিত হয়। এর সুস্পষ্ট উদাহরণ হ'ল আমেরিকা যুক্তরাষ্ট্রের মতো দেশগুলি, যেহেতু এটিতে বিদ্যমান বিভিন্ন জাতীয়তার সংখ্যার লোককে ধন্যবাদ, উপ-সংস্কৃতি তৈরি করা হয়েছে, তবে উপ-সংস্কৃতি কেবলমাত্র জাতীয়তার মাধ্যমেই চিহ্নিত করা যায় না তবে তা হতেও পারে লোকেরা যে স্বাদগুলির জন্য পছন্দ করে যেমন কিছু আইটেম, খেলাধুলা, বাদ্যযন্ত্রের স্বাদ, জাতি ইত্যাদি কেনার ক্ষেত্রে পছন্দ preferences

প্রাতিষ্ঠানিক সংস্কৃতি

এখন, আমরা একবার বুঝতে পারি যে সংস্কৃতি কী এবং উপ-সংস্কৃতি তৈরির জন্য প্রভাবিত কারণগুলি কী কী, আমরা সাংগঠনিক সংস্কৃতি কী তা বিশ্লেষণ করতে আসতে পারি।

চিয়াভেনাটো ২০০ to অনুসারে, সাংগঠনিক সংস্কৃতি হ'ল সাংস্কৃতিক ও কাঠামোগত পরিবর্তনের একটি পরিকল্পিত প্রক্রিয়া, যা একাধিক সামাজিক প্রযুক্তির প্রাতিষ্ঠানিককরণের দৃশ্যধারণ করে, যাতে এই সংস্থার পরামর্শদাতার সহায়তায় এই সংশোধনগুলি নির্ধারণ, পরিকল্পনা এবং বাস্তবায়ন করতে সক্ষম হয়। । এটি একটি অত্যন্ত জটিল শিক্ষামূলক প্রচেষ্টা, যার লক্ষ্য সংগঠনের দৃষ্টিভঙ্গি, মূল্যবোধ, আচরণ এবং কাঠামো পরিবর্তন করা, যাতে এটি নতুন সংযুক্তি, বাজার, প্রযুক্তি, সমস্যা এবং চ্যালেঞ্জগুলির সাথে আরও ভালভাবে খাপ খাইয়ে নিতে পারে "।

সংস্থাগুলির জন্য তাদের সংস্থাগুলির সুবিধাগুলির মধ্যে বিবেচনা করা এটি একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ বিষয়, যেহেতু একটি সংস্কৃতি অধ্যয়ন এবং প্রয়োগের ফলে এটি সংগঠনটিকে স্তরের স্তরের স্তর নির্বিশেষে সকল সহযোগীদের মধ্যে একটি আরামদায়ক কাজের পরিবেশ স্থাপনে সহায়তা করবে যেগুলি তাদের অন্তর্ভুক্ত, এ ছাড়াও যদি সহযোগীরা সংগঠনে উপস্থাপিত পরিবেশের সাথে স্বাচ্ছন্দ্য বোধ করে তবে তারা স্বাচ্ছন্দ্যে কাজ করবে যার সাহায্যে তারা নিজেরাই ব্যক্তিগত উদ্দেশ্যগুলি অর্জন করতে এবং সন্ধান করতে সক্ষম হবে এবং এইভাবে সংগঠনটি তার উদ্দেশ্যগুলি অর্জন করতে সক্ষম হতে সুবিধা অর্জন করে একইভাবে।

MULTICULTURALITY

এই শব্দটি একটি জাতি বা সম্প্রদায়ের মধ্যে বিভিন্ন সংস্কৃতি আছে এই সত্য বোঝায়, তবে বহুবার বহুসংস্কৃতি শব্দটি ব্যাখ্যা করতে কিছুটা জটিল হতে পারে। কথিত আছে যে ১৯ mut০ সালের দিকে কানাডা এবং অস্ট্রেলিয়ায় এই দ্বি-সংস্কৃতিবাদ আন্দোলনের জন্ম হয়েছিল, ফলস্বরূপ মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র, ইংল্যান্ড, জার্মানি এবং ফ্রান্সের মতো দেশে।

যাইহোক, বহুসংস্কৃতিবাদ যা চায় তা হ'ল দেশগুলির আঞ্চলিক স্থানের মধ্যে একাধিক কারণ থাকতে পারে যেমন:

  • সরকার এবং সমস্ত লোক উভয়ই বিভিন্ন সংস্কৃতির স্বীকৃতি দেয় যে দেশের সমাজে বিভিন্ন ধরণের সংস্থার অস্তিত্বের অনুমতি দেওয়া উচিত প্রশ্নে যে সমস্ত সংস্কৃতির একই সুযোগ থাকতে পারে এবং সমানভাবে সম্মানিত হয় যে কোনও মূল্যে বৈষম্য এড়ান এবং সংস্কৃতিগুলির প্রত্যাখ্যান আমাদের থেকে আলাদা

সে কারণেই এটি তখন বোঝা যায় যে বহুসংস্কৃতিবাদ এমন একটি সুযোগ যা এক নির্দিষ্ট অঞ্চলে থাকা একাধিক সংস্কৃতিকে সহাবস্থায় থাকতে সক্ষম হয় এবং বিশ্বাস, ধর্ম ইত্যাদি নির্বিশেষে অন্য সকলের মতো একই সুযোগ পায়।

উপসংহার

কোনও সংস্থার মধ্যে সিদ্ধান্ত গ্রহণের জন্য ইনফ্লামটিকালচারালিজম ধারণাটি নেওয়া গুরুত্বপূর্ণ, যেহেতু এটি করার মাধ্যমে একটি নির্দিষ্ট পণ্য অর্জন করতে পারে এমন লোকদের স্বার্থ সম্পর্কে আরও কার্যকর তথ্য পাওয়া সম্ভব হবে, এটি একটি প্রাপ্তি পেতেও সহায়তা করে কৌশল এড়ানো এড়ানো সম্ভবত সম্ভাব্য বাজারে যারা রয়েছে তাদের জন্য কিছু বৈষম্যমূলক প্রভাব তৈরি করতে পারে এমন বিজ্ঞাপন চালু করার শক্তি।

তথ্যসূত্র

  • চিয়াভেনাটো, আই। (2006) প্রশাসনের সাধারণ তত্ত্বের পরিচিতি। ম্যাক গ্রু হিল। (এসএফ) www.coebioetica.salud-oaxaca.gob.mx। Http://coebioetica.salud-oaxaca.gob.mx/biblioteca/libros/ceboax-0237.pdfEagleton, T. (2001) থেকে 15 ই মার্চ, 2016-এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে। সংস্কৃতি ধারণা। বার্সেলোনা: পেইড সংস্করণ। যোগাযোগের সরঞ্জাম বিকাশের গাইড Guide (2009)। ন্যাশনাল ইনস্টিটিউট অফ ইন্ডাস্ট্রিয়াল টেকনোলজি হিনোজোসা আলারকান, ভি। (এসএফ)। 15 ই মার্চ, ২০১, থেকে প্রাপ্ত: http://www.conacyt.gob.mx/cibiogem/images/cibiogem/redes/redmexogm/Ta lleres-পর্যবেক্ষণ / 3 / উপস্থাপনা 3/6-সরঞ্জাম-যোগাযোগ-redessociales। পিডিএফবেলেস্টগানা ইনস্টিটিউট। (সান ফ্রান্সিসকো)। iinstitutoblestgana.cl। Http://www.institutoblestgana.cl/virtuales/com_organiz/Unidad3/conten2.h tmPalma Serrano, EM (নভেম্বর 25, 2014) থেকে 15 ই মার্চ, 2016-এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে।gestiopolis.com। 15 ই মার্চ, ২০১ on এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে: থেকে: http://www.gestiopolis.com/infomulticulturalidad/ রিয়েল একাডেমিয়া এস্পাওলা। (2014)। rae.es. Http://lema.rae.es/dpd/srv/search?id=s0yU2agQnD6O6Oo0aB(SF) থেকে 15 ই মার্চ, 2016-এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে। www.udlap.mx। ১৪ ই মার্চ, ২০১ on এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে: http://catarina.udlap.mx/u_dl_a/tales/docamentos/ldf/jimenez_r_mc/capitulo1.pdfWarren, কে। (2002) থেকে। সংস্কৃতি এবং পরিচয়। নিউ ইয়র্ক: পালগ্রাভ।নিউ ইয়র্ক: পালগ্রাভ।নিউ ইয়র্ক: পালগ্রাভ।

ধন্যবাদ

আমি প্রশাসনিক প্রকৌশল বিভাগের মাস্টার অ্যাডমিনিস্ট্রেটিভ ইঞ্জিনিয়ারিং এর মূলসূত্র বিষয়টি বিশেষভাবে ধন্যবাদ জানাতে চাই যে আমি ওরিজাবার টেকনোলজিকাল ইনস্টিটিউটে পড়াশোনা করি, তবে গবেষণা এবং পড়ার আকাঙ্ক্ষাকে উত্সাহিত করার জন্য প্রধানত আমার অধ্যাপক ড ফার্নান্দো আগুয়েরে ওয়াই হার্নান্দেজকে বিভিন্ন আকর্ষণীয় বিষয় সম্পর্কে।

আসল ফাইলটি ডাউনলোড করুন

বিশ্বে সংঘবদ্ধতা এবং সিদ্ধান্ত গ্রহণ